Sanjski bazen, a le na prvi pogled

0

Pred nekaj dnevi je v javnost prišla novica, da bodo na vrhu ene izmed stavb v Londonu zgradili 360-stopinjski »infinity« bazen. Ideja, ki je na prvi pogled izjemno inovativna in zanimiva, pa je na družbenih omrežjih naletela na veliko število kritik.

Bazen naj bi imel kar nekaj velikih pomanjkljivosti, zato so nekateri uporabniki Twitterja že napovedali, da nove londonske pridobitve ne bodo nikoli obiskali. Padlo je tudi lepo število šal na račun nesmiselnosti projekta.

Veliko ljudi je opazilo, da se v bazen praktično ne da vstopiti, saj nikjer ni stopnic, ki bi vodile vanj. Odgovorni so razložili, da je vstop mogoč skozi vrata, ki se nahajajo v notranjosti bazena in delujejo po principu podmornice.

Uganka za javnost je tudi, kako je mogoče, da voda ne bo šla čez rob in zmočila nič hudega sluteče pešce, ki se bodo nahajali pod 55-nadstropno stavbo. Po besedah oblikovalcev bazena ima stavba odličen upravljalski sistem, ki bo poskrbel, da se tovrstne nevšečnosti ne bodo dogajale.

Precej prahu je dvignila informacija, da bo imel bazen prozorno dno, kar pomeni, da bodo imeli ljudje v spodnjem nadstropju razgled na zadnjice kopalcev in kopalk. Odgovorni pri projektu so morali to odločitev zelo zagovarjati.

To so navade srečnih in zdravih ljudi!

0

Ni skrivnost, da je čas, v katerem živimo, zelo zahteven. Hkrati moramo imeti uspešno kariero, urejeno zasebno življenje in po možnosti biti v dobri formi. Nekateri bodo v vsem tem tudi uspeli in kljub temu še vedno ne bodo zadovoljni, drugi pa si bodo prizadevali, da bi dosegli ta ideal. Včasih se je preprosto potrebno sprostiti in prepustiti, drugič pa trdo garati … Zbrali smo 6 nasvetov, ki ti bodo zagotovo pomagali.

Zastavi si cilje

Za začetek si zastavljaj jasne in realne cilje, saj ima ta ukrep močan psihološki trenutek, h kateremu boš posledično tudi stremel. Postavi si tudi uresničljive okvirje. Če smo neprestano v bitki s časom, občutimo nezadovoljstvo, ker stvari nimamo pod nadzorom. Naučit se torej upravljati s časom.

Dobri medsebojni odnosi

Kljub zasedenosti s službo in študijem si vzemi čas, da se družiš s prijatelji in tistimi, ki so ti pri srcu. Verjetno je med tem napornim tempom lažje pisati maile in sporočila, a pomembno je, da razmerja neguješ tudi iz oči v oči. Vzemi telefon, pokliči najboljšega prijatelja in se dogovorita za kavo. Pozabi na konflikte, odpusti stare zamere in se napolni s pozitivnimi čustvi.

Bodi hvaležen

Beseda »hvala« ni le vljudna gesta – je tudi pomembna vrednota v vsakdanjem življenju. Ljudje, ki večkrat razmišljajo o stvareh, za katere so hvaležni, občutijo več sreče kot tisti, ki nanje pozabijo. Napolni srce s hvaležnostjo za vse, kar lahko uživaš in opazuješ, kako se s tvojo hvaležnostjo svet okrog tebe spreminja.

Pazi na prehrano

Tudi hrana vpliva na našo srečo in dobro počutje. Ni potrebno pretiravati, drži se preprostega pravila oziroma razmerja 80:20, kar pomeni, da bi večina obrokov, ki jih zaužijemo, morala biti zdrava in uravnotežena. Ostalih 20 % časa se sprosti, privošči si kakšen kos dobre čokoladne torte, ali pa kozarec kakovostnega rdečega vina.

Telovadi

Ni novost, da telovadba izboljša vaše zdravstveno stanje, ampak ali si vedel, da pozitivno deluje tudi na dolgoročen občutek sreče? Redna telovadba zmanjšuje stres, sprošča endorfine, izboljša imunski sistem in počutje. Če nisi ljubitelj telovadbe, obuj udobne čevlje Ara in se podaj na dolg sprehod po mestu ali naravi.

Bodi pozoren na »ta trenutek – tukaj in zdaj«

Bodisi si jutro začel z meditacijo, sprehodom psa, branjem ali toplim aromatičnim čajem … Vzemi si trenutek in opazuj okolico ter se zahvali, da imaš možnost živeti življenje, ki ti je dano. Če imaš hrano na mizi, ti je toplo, imaš streho nad glavo – si mnogo bogatejši, kot si lahko misliš.

Hood Burger doniral za celjske novorojenčke

V Hood Burgerju so tudi letos pripravili poseben burger, s katerim so zbirali sredstva za dober namen. Tokrat so k sodelovanju povabili legendarnega kuharskega mojstra Janeza Bratovža in skupaj z njim razvili Lady Marmalade, prefinjeno damo, s katero so zbrali 2.722 evrov. Donacijo so danes predali mag. Jakobu Korenu, predstojniku Ginekološko-porodniškega oddelka Splošne bolnišnice Celje, kjer jo bodo namenili nakupu transportne reanimacijske posteljice za novorojenčke.

»V Hood Burgerju dobrodelno akcijo organiziramo vsako leto, doslej smo donacijo namenjali ljubljanski porodnišnici, a ker smo konec aprila v Celju odprli prvo poslovalnico izven prestolnice, smo se tokrat odločili, da z Lady Marmalade zberemo sredstva za opremo, ki bo pomagala novorojenčkom v Celju,« je ob predaji donacije pojasnil Klemen Ptičak. Til Pleterski pa je poudaril, da so dobri odnosi – do strank, med zaposlenimi in do skupnosti – ključni del poslovne filozofije Hood Burgerja: »Srečo imamo, da ljubitelji dobrih burgerjev podpirajo naša prizadevanja in da lahko s skupnimi močmi uresničujemo projekte, s katerimi vračamo v skupnost.« Z Lady Marmalade so po 1 EUR od vsakega prodanega burgerja zbirali v treh poslovalnicah v Ljubljani in v novi poslovalnici v Celju.

Donacijo sta soustanovitelja Hood Burgerja danes predala mag. Margareti Guček Zakošek, direktorici Splošne bolnišnice Celje, ter mag. Jakobu Korenu, predstojniku Ginekološko-porodniškega oddelka, ki je ob tej priložnosti povedal: »Donacije Hood Burgerja smo se zelo razveselili, saj bo prispevala levji delež k nakupu transportne reanimacijske posteljice za novorojenčke, ki jo resnično potrebujemo in si je že dolgo želimo. Arhitekturna zasnova našega oddelka je namreč takšna, da so odsek za novorojenčke, operacijske sobe in porodne sobe prostorsko ločeni. Ta posteljica nam bo omogočila, da bomo lahko novorojenčke med različnimi oddelki prepeljali hitro in varno ter med transportom poskrbeli za umetno predihavanje, čiščenje dihalnih poti in gretje tistih novorojenčkov, ki v prvih minutah po porodu zaradi prezgodnjega poroda ali bolezenskih stanj potrebujejo posebne ukrepe.«

Poklici prihodnosti: 5 perspektivnih karier

0

Marsikateri poklic, ki smo ga nekaj let nazaj imenovali »poklic prihodnosti«, je danes že realnost. Kateri pa so poklici, ki bodo čez nekaj let postali nekaj popolnoma običajnega?

Komercialni pilot (v vesolju)

Civilni transport v vesolju bi lahko kmalu postal realnost in tako ustvaril nov poklic prihodnosti, nekakšno mešanico med astronavtom in običajnim pilotom. To bo zahtevalo zelo obsežno usposabljanje, kandidati pa bodo morali biti v odlični fizični in psihični pripravljenosti.

Odstranjevalec slabih spominov

Kirurgi, specializirani za amnezijo, bi se v prihodnosti lahko ukvarjali z odstranjevanjem slabih spominov. Ljudem, ki so se v preteklosti soočili s travmatičnim dogodkom, bi izbrisali del spomina ali jim celo vstavili nove spomine. Seveda so tu prisotne etične dileme, saj so spomini bistveni za unikatno osebnost vsakega posameznika.

Organizator privatnega življenja

Gre za strokovnjaka, ki svoji stranki dobesedno svetuje, kako živeti. Pomaga ji z nasveti tako o zasebnem kot profesionalnem življenju. Stranki naj bi to omogočilo zmanjšati stres, povečati samozavest, prihraniti denar in razširiti socialni krog.

Ustvarjalec organov in delov telesa

Organi, ustvarjeni v laboratoriju iz matičnih celic, bi pomagali mnogim ljudem. Seznam bolnikov, ki nujno potrebujejo nove organe, je namreč neskončen, darovalcev pa je seveda premalo. Številne univerze, na primer Harvard, že delujejo v tej smeri.

Inštruktor vožnje z letečimi avtomobili

Back to the Future II? Skoraj. Še en poklic prihodnosti, ki bo postal aktualen nekoliko pozneje, kot so to napovedali ustvarjalci legendarnega filma. To bo zahtevna služba, ki bo nekakšna kombinacija običajnega inštruktorja za vožnjo in strokovnjaka za varno letenje.

Top 4 ideje za produktivno poletje

0

Zbujanje ob enajstih. Celodnevno posedanje pred ekrani. Zunaj pa sonce. Ti je znano? Tako preživljaš večino časa svojih težko prisluženih počitnic? Če se vsaj malo najdeš v tem opisu, obvezno beri dalje! Ponujam 4 ideje za produktivno, aktivno in zabavno poletje, s katerimi boš ostal fit, pa tudi tvoji možgani bodo še vedno v formi.

1. Izleti

Rad potuješ, a se tvoje trenutno finančno stanje ne sklada z mesečnim dopustom na Tenerifih? Brez skrbi. Odlično se imaš lahko tudi znotraj meja naše države. S prijatelji se odpravite na kremšnito na Bled, na kopanje na izolski plaži ali se preprosto sprehodite na ljubljanski grad in uživajte v razgledu.

2. Športno druženje

Če si bolj športen tip človeka, poletje izkoristi za aktivno preživljanje prostega časa. Idealni poletni šport je vsekakor odbojka na mivki. Poleg tega priporočam sprostitev v bližnjem bazenu, večerno kolesarjenje ali igranje košarke pod zvezdami. Ne bo ti žal!

3. Branje

Če se ne najdeš v zgornjih dveh idejah in počitnice vseeno raje preživljaš doma »za pečjo«, ti priporočam, da pri tem ohraniš svoje možgane v pripravljenosti za oktobrske obveznosti. Pri tem ni nobene potrebe po branju svetovne klasike ali Cankarjevih črtic in če nisi ravno študent primerjalne književnosti, ti to (verjetno) ne diši. V roke vzemi lahkotni ljubezenski roman, napeto detektivko ali zabaven strip.

4. Študentsko delo

Zaslužek zagotovljen. Preveri ponudbo študentskih servisov v svojem domačem kraju in si za delo rezerviraj vsaj nekaj tednov počitnic. A naj ne bodo edine možnosti sedenje za strojem ali zlaganje škatel v skladišču. Si že slišal za vodenje tujcev po zabavah? Promocije v slovenski prestolnici? Za varstvo otrok v kolonijah na morju? Morda lahko združiš delo z zabavo!

Next Talent Hub 2019: brezplačna poletna IT delavnica

Next Talent Hub je brezplačna dvotedenska poletna IT delavnica v organizaciji podjetja Business Solutions iz Solkana ki razvija in implementira orodja za izboljšave poslovnih in proizvodnih procesov. Letos prvič bo ekipa mentorjev iz različnih strokovnih področij, vodila izbrane kandidate od ideje do končnega izdelka. Udeleženci bodo tako imeli priložnost spoznati, kako poteka delo na realnem projektu in kako lahko svoje znanje prenesejo iz teorije v življenje.

Intenzivna poletna delavnica bo potekala od 8. do 19. julija 2019 v prostorih Business Solutions, d. o. o. v Solkanu. Namenjena je vsem starejšim od 18 let, ki si želijo pridobiti ključna znanja s področja informacijskih tehnologij in jih dopolniti s praktičnimi izkušnjami iz poslovnega sveta. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z odprtostjo do vsega novega, z željo po nenehni rasti, s timskim duhom ter seveda s strastjo do IT področja. Prijave na  delavnico Next Talent Hub se zbirajo do 24. Junija.

Kaj?

Talent Hub je brezplačna dvotedenska poletna IT delavnica v organizaciji podjetja Business Solutions iz Solkana. Letos prvič bo ekipa mentorjev, ki razvija in implementira informacijske poslovne rešitve, vodila izbrane kandidate od ideje do končnega izdelka.

Kje?

Delavnica Talent Hub bo potekala v prostorih podjetja Business Solutions v Solkanu, Slovenija.

Kdo?

Talent Hub je namenjen vsem starejšim od 18 let, s strastjo do IT industrije. Lahko si dijak, študent ali zagret IT-jevec, ki je pripravljen svoje ideje razviti in predstaviti svetu. Pri izboru bodo imeli prednost kandidati z odprtostjo do vsega novega, z željo po nenehni rasti, s timskim duhom ter seveda s strastjo do IT področja. Vsem udeležencem so zagotovljeni tudi prenosni računalniki in ves pisarniški material. Da pa boste lahko v polnosti izkazali svoj potencial, bo poskrbela neomejena količina kave, sadja, oreščkov in kosilo.

Kdaj?

Dvotedenska poletna delavnica Talent Hub bo potekala od 8. do 19. julija 2019, vsak delavnik od 9.00 do 17.00.

Več informacij na: www.talenthub.si

Od dijaka do študenta v petih korakih

0

Si ravnokar odplesal maturantsko četvorko in odpisal maturo, sedaj pa se odpravljaš v svet študija? Verjetno si ne želiš, da te celo poletje skrbi, kakšno bo življenje v študentskih letih, zato smo tu mi, da ti podamo 5 nasvetov, kako se preleviti iz mladega dijaka pa vse v odgovornega študenta.

Dokumentacija. Vem, sliši se dolgočasno, a je zelo pomembno. Super je, če si vzameš en dan, v katerem se lahko pozanimaš glede statusa, študentskih domov, štipendije, študentskega dela in, seveda najpomembneje, študentskih bonov.

Imaš Facebook? Odlično. V raznih skupinah, ena od teh je Matura 2019, se bo naenkrat pojavilo na stotine objav, kjer bodo ljudje iskali svoje nove sošolce. Preprosto napiši svojo objavo, ali komentiraj že obstoječo in prvega oktobra skozi vrata fakultete ne boš vstopil sam.

Pogovarjaj se. Skozi, za nekatere lažji, za nekatere težji, prehod se ne odpravljaš sam. Imaš celo generacijo ljudi, ki jih je prav tako strah kot tebe, zato se pogovarjaj s svojimi sovrstniki, prijatelji in starši.

Tutorji. Kdo so to? Gre za študente višjih letnikov, ki ti bodo pomagali najti pravo pot. Najverjetneje boš v času počitnic dobil mail, ki ti bo pojasnil vse. Tutorji so super, saj jih lahko vprašaš vse, od tega kako zahtevni so nekateri profesorji, pa do tega kje je najboljša hrana na bone.

Potem pa se začne faks, in mogoče se ti bo zdelo, da ni zate. Če se to zgodi, se preprosto lahko obrneš na prijatelje, starše, tutorje, predvsem pa nase. V večini primerov gre le za začetne živce, mogoče pa ta smer res ni zate in se lahko prepišeš.

To je vseh pet korakov, ki ti bodo olajšali prehod v študentska leta. In ne pozabi, študentska leta so tvoja leta, zato se ob študiranju ne pozabi tudi zabavati.

Nagradni natečaj zaključnih nalog z uporabo ESRI programskih orodij

Univerza v Ljubljani in podjetje GDi, d. o. o. Ljubljana sta pripravila nagradni natečaj za diplomske, magistrske ali doktorske naloge študentov članic Univerze v Ljubljani z uporabo ESRI programskih orodij za študijsko leto 2018/2019.

Kakšni so kriteriji za vključitev v izbor?

  • pravočasno poslana prijavnica, ki jo najdeš tukaj in zaključna naloga,
  • praktični prikaz uporabe ESRI programskih orodij v zaključni nalogi in
  • ocena zaključne naloge.

GDi d. o. o. logotip

Študentje oz. kandidati morate v prijavnici napisati kratek povzetek diplome, iz katerega bo razvidno, kateri ESRI program je bil uporabljen, vsebina njegove uporabe in dosežen rezultat. Poleg prijavnice pošljite tudi zaključno nalogo v PDF ali ZIP formatu. Po zaključenem postopku bodo medij (CD/DVD/USB) vrnili.

Kam in do kdaj se lahko prijavim?

Prijave se zbirajo do vključno ponedeljka, 29. avgusta 2019 na naslovu:

Univerza v Ljubljani

Univerzitetna služba za informatiko

Kongresni trg 12

1000 Ljubljana

ali v elektronski obliki na naslovu: helpdesk@uni-lj.si. Velikost priponk za pošiljanje po e-pošti je omejena na 40 Mb.

Kakšne so nagrade?

Strokovna komisija iz podjetja GDi d. o. o. Ljubljana, bo med prijavljenimi deli izbrala najboljše z vidika učinkovitosti ter aktualnosti uporabe ESRI programskih orodij.

Nagrada, ki bo podeljena pred koncem študijskega leta 2018/2019, je 1.000 evrov (bruto) za študenta, 500 evrov (bruto) za mentorja nagrajene zaključne naloge in objava povzetka diplomske naloge na spletni strani podjetja.

Kaj šteje več: izobrazba ali izkušnje?

Verjetno ste se že kot bruci naposlušali nasvetov starejših kolegov in profesorjev, ki so vztrajno trdili, da so delovne izkušnje zlata vredne in marsikdaj štejejo več kot formalna izobrazba. Predstavljajmo si dva nasprotnika v ringu, ki se bojujeta za prevlado. Prvi nasprotnik je izobrazba, drugi pa izkušnje. Kdo mislite, da bo zmagal v primeru, če se borita za poklic farmacevta? Kaj pa bi se zgodilo v primeru poklica tržnega raziskovalca ali psihologa?

Prvi pogoj: izobrazba

Seveda ne smemo dvomiti v to, da je prav izobrazba tista, ki jo številni delodajalci postavijo kot prvo in tudi nujno zahtevo v procesu selekcije. Z drugimi besedami to pomeni, da brez ustrezne izobrazbe najverjetneje ne boste zadostili pogojem razpisa za iskano službo. Izobrazba je torej tista, ki nam da teoretično ozadje, strokovna znanja ter spretnosti, da lahko opravljamo poklic, za katerega smo se odločili. Ampak – ali je zgolj izobrazba dovolj, da prepričamo bodočega delodajalca, da smo zanj najprimernejši kandidat? Odgovor na to vprašanje je: zelo težko.

Zakaj je pomembno, da si že med študijem pridno nabiram izkušnje?

Ko boste po končani diplomi zaprosili za določeno delovno mesto, bo zagotovo eno izmed vprašanj delodajalca o izkušnjah, ki ste si jih pridobili med študijem. Če boste na svojem področju delali že v času študija, lahko uskladite teoretična znanja s praktičnimi, spoznavate različna področja dela (in tako ugotovite, kaj vam najbolj ustreza) ter si ob tem pridobite veliko novih poznanstev. Prav ta pa vam bodo zagotovo prišla prav v procesu iskanja službe, saj »dober glas seže v deveto vas«. Tudi kadroviki in zaposlovalci bodo v tem primeru opazili, da ste že vpeti v delovno okolje in posledično bo tudi uvajanje trajalo manj časa, kot bi ga porabili za uvajanje nekoga, ki nima niti enega delovnega dne.

Rešitev: kombinacija obojega

Odgovor na glavno vprašanje torej ni tako zelo enostaven. Veliko delodajalcev namreč zahteva tako izobrazbo kot tudi izkušnje, zato je pomembno, da pripravite kombinacijo obojega. Med študijem si poiščite taka dela, ki vam bodo prinesla izkušnje iz področij, ki vas najbolj zanimajo in obenem stremite tudi k širjenju svoje socialne mreže. Ob tem pa seveda ne pozabite: z nabiranjem izkušenj lahko pričnete že danes. ?

Izkušnje si lahko naberete preko:

  • študentskega dela (Mjob, E-servis, Adecco),
  • prostovoljstva (https://www.prostovoljstvo.org),
  • obštudijskih dejavnosti (strokovne konference, predavanja, delavnice, okrogle mize, karierni centri),
  • strokovnih praks (obveznih, poletnih).

#kviz Kaj je tvoja naslednja popotna destinacija?

2

Odgovori na nekaj vprašanj in ugotovi, katero destinacijo moraš obiskati.